乌鲁木齐职业大学图书馆图书馆各部门职责
乌鲁木齐职业大学图书馆各部门职责
图书馆馆长
主持全馆日常工作，领导并组织实施发展规划、规章制度、工作计划和经费预算。
组建业务机构，制定岗位职责，总结报告图书馆工作。
领导干部的政治学习、业务学习和考核、职称晋升工作。
组织学术研究活动，领导全馆干部队伍建设。
管理固定资产，负责经费预决算，合理运用经费。
主持日常行政工作，定期召开馆务会议，布置指导业务工作。
总结、报告图书馆工作，确保上传下达工作高效进行。
技术采编部主任
负责部门业务和行政工作，科学管理，制定工作计划、总结、报告。
建立规章制度，检查执行情况，处理工作中出现的问题。
组织计算机设备及耗材使用，合理分工，调动工作人员积极性。
协助馆领导做好思想政治工作，关心群众，解决实际困难。
负责安全保卫、清洁卫生工作，促进部门之间的团结协作。
参与图书馆网页的设计与更新。
电子阅览室管理员
负责按时开闭馆，提供读者服务，维护计算机硬件及网络系统。
整序管理电子文献，设计与更新图书馆网页。
制定工作人员职责及读者规章制度，管理机器设备安全。
培训读者使用电子阅览、联机检索，解答咨询问题。
参与图书馆网页的设计与更新。
图书馆自动化系统维护员
维护自动化系统，开发应用功能，设计与更新图书馆网页。
解决系统问题，进行参数设置，系统权限管理。
维护数据库，管理数据传输与备份。
培训操作员使用自动化系统，解答计算机检索问题。
图书采购、编目员
负责汉文图书采购、分类、编目与加工，编制新书通报。
编制文献采购计划和图书经费预算，采购图书以满足需求。
管理图书财产入账手续，进行主题标引与著录。
编制新书通报，加强文献著录学研究，提高自动化系统应用。
流通阅览部主任
协助馆长管理日常工作，利用书刊资料服务育人，提供服务咨询。
编制资料索引，定期检查各室工作情况。
管理书刊，指导各室工作，及时反馈需求信息。
负责卫生、服务情况的检查，按时开闭馆，解决工作中的困难。
流通部阅览室
负责现刊、报纸借阅查询，报订、订购工作，期刊报纸编目与装订。
提供咨询服务，新书入藏、上架与借阅查询，编制资料索引。
负责阅览室卫生清洁，完成领导交办工作。
外文资料室
负责外文资料采访、采购、分类、编目与加工，提供咨询服务。
编制外文资料索引和简报，提供资料推荐与阅读指导。
服务外籍教师及留学生，保持室内清洁。
工美阅览室
对书刊报等文献进行管理、维护与咨询服务。
编制书目索引，开展读者指导与培训工作。
调查统计读者反馈，提高馆藏质量，保持环境卫生。
图书馆外借处
负责总书库藏书管理、出纳、补充、剔除与注销工作。
管理读者目录，提供咨询服务，处理文献损坏赔偿工作。
开展读者需求调查，定期上报统计报表，及时催还到期图书。
民文采编流通部
根据实际情况与培养目标编制维文图书采购计划，提出预算。
使用《中图法》及本馆情况对文献进行分类标引与主题词标引。
使用《普通图书著录规则》进行文献著录，进行差重（再购书）工作。
加工上架分编好的图书，向读者介绍新书目录。
管理书库，负责新书验收入藏、上架与流通。
总结
乌鲁木齐职业大学图书馆各部门各司其职，紧密合作，确保图书馆高效运行。馆长负责全面管理，技术采编部主任负责部门业务与行政管理，电子阅览室管理员负责读者服务与技术支持，自动化系统维护员维护图书馆自动化系统，图书采购、编目员负责图书采购与编目工作，流通阅览部主任负责图书馆日常服务与管理工作，流通部阅览室提供各类文献借阅与咨询服务，外文资料室服务于外籍教师与留学生，工美阅览室负责专业文献管理，图书馆外借处管理图书外借与咨询服务，民文采编流通部专注于维文文献的采购与管理。各部门通过协调合作，共同为读者提供优质的文献资源与服务。
多重随机标签